Делопроизводство

Содержание

Льготная пенсия медработникам

Российским законодательством предусмотрены специальные льготные пенсии для медработников. Речь идет не о дополнительных выплатах, а о сокращении общего трудового стажа.

При обычной выработке гражданам начисляется год за один год, работникам сферы здравоохранения дополнительно прибавляется от трех до девяти месяцев. Льготная пенсия позволяет получать выплаты по выслуге лет лицам, накопившим такой стаж.

Нормативная база

Принцип льготного пенсионного обеспечения предполагает сокращение периода времени, по истечении которого можно подать заявление на получение средств.

Основный критерий для медиков – это накопленный стаж трудовой деятельности.

При возникновении проблем с назначением и начислением льготной пенсии важно не только иметь на руках все необходимые справки, но и располагать теоретической базой.

В этом вопросе помогут следующие нормативно-правовые акты:

Ознакомиться с положениями указанных документов можно здесь:

Кому и что положено?

Перечень медицинских работников, которые могут претендовать на ранний выход на пенсию, установлен Постановлением Правительства №781 от 29.10.2002 г.

Список должностей

Должности и работники учреждений, на которые распространяется льготное пенсионное обеспечение:

Льготный медицинский стаж

Во сколько лет уходят:

  • для врачей и среднего медперсонала, работающих в сёлах – 25 лет;
  • для сотрудников городских медучреждений – 30 лет.

Один проработанный год считается за год, но некоторым категориям медработников полагаются дополнительные «бонусы»:

  • медикам, отработавшим на селе или в городе, один год стажа засчитывается за 15 месяцев (год и три месяца);
  • год за полтора применяется к таким специальностям, как хирург, анестезиолог-реаниматолог, судмедэксперт, патологоанатом;
  • если перечисленные выше специалисты проработали в сельской местности, год стажа приравнивается к одному году и девяти месяцам.

Страховая часть

Периоды, засчитываемые в стаж:

  • временная нетрудоспособность работника;
  • ежегодные оплачиваемые отпуска;
  • выход в декрет перед родами;
  • служебные командировки;
  • оплаченное работодателем обучение, курсы повышения квалификации.

В стаж не включаются:

По вредности и выслуге

Ранний выход на пенсию в связи с вредными условиями труда полагается медицинским работникам, которые проработали по своей специальности от 25 до 30 лет.

Это касается тех, кто трудился и в городской, и в сельской местности. Возраст гражданина роли не играет.

Информация про досрочную страховую пенсию — здесь.

Пенсия медработникам по выслуге лет в 2017 году в России

Условия раннего выхода на пенсию медработников определены Постановлением №781. Данный вопрос также регулируется законом о страховой пенсии №400.

Условия назначения

В Постановлении №781 перечисляются:

  • должности и специальности медработников, в отношении которых действует льготное обеспечение;
  • все ЛПУ, работа в которых засчитывается для исчисления стажа.

Этот же документ устанавливает правила начисления специального стажа.

Так, например, работа на полставки до ноября 1999 года записывается в стаж, а после этого года – уже нет.

В Постановлении содержится немало нюансов, которые касаются статуса медучреждений, специализации медиков и периодов трудовой деятельности.

Нужно обратить внимание на то, что двадцатипятилетний стаж является основанием для досрочного назначения выплат только при условии, если все эти годы человек проработал на селе.

Если он за это время трудился и в городской местности, стаж в городе будет учитываться обычным образом, а в селе — как год за 15 месяцев.

Общие критерии льготных условий:

  • в наименовании медицинской организации обязательно должны фигурировать такие термины, как «больница», «медсанчасть», «дом ребенка», «госпиталь» и др.;
  • организационно-правовая форма объекта здравоохранения – именно «учреждение», т. е. юридическое лицо;
  • если медработник трудился не в обособленной организации здравоохранения, а в медицинском структурном подразделении какого-либо учреждения такая деятельность также засчитывается в стаж (например, здравпункты в учебных заведениях, медсанчасти, лаборатории в воинской части и др. – полный перечень приведен в Постановлении №781);
  • должность, занимаемая конкретным медслужащим, должна входить в перечень №781 (все категории врачей и средний медперсонал);
  • заведующие (например, отделением в поликлинике), также могут рассчитывать на досрочный выход, но только если они за все это время не прекращали медицинскую практику.

Возраст человека, достигшего необходимый стаж, роли не играет. Для назначения досрочного обеспечения нужно, чтобы за все время трудовой деятельности работодатель перечислял взносы в ПФР.

Досрочная

Право некоторых категорий граждан на досрочный выход на пенсию регулируется законом №400. Этот документ также предусматривает льготную пенсию медикам.

Для этого нужно наработать определенный стаж:

  • в селе и поселке городского типа – 25 лет;
  • в городе, селе и поселке городского типа, либо только в городе – от 30 лет.

При определении даты досрочного выхода нужно учитывать особенности обновленного пенсионного законодательства:

  • минимальный страховой стаж в прошлом году составлял пять лет, с каждым годом к этой цифре прибавляется еще год (на 2025 год этот показатель составит пятнадцать лет);
  • гражданин должен накопить 30 пенсионных баллов.

Перечисленные обстоятельства относятся ко всем, чей труд не связан с вредными условиями и кто не входит в число «льготников». Медработники входят в последнюю категорию.

Сотрудникам государственных больниц

Досрочный выход на пенсию работников государственных ЛПУ осуществляется в общем порядке в соответствии с постановлением №781 и законом №400.

В трудовой стаж засчитывается работа при нормальной и сокращенной продолжительности рабочего дня.

Стаж для сотрудников государственных медучреждений в сёлах и поселках городского типа начисляется по пропорции год к 15 месяцам.

Правило «год за полтора» применимо к следующим категориям служащих госучреждений:

  • оперирующие врачи, трудящиеся в хирургических отделениях;
  • анестезиологи-реаниматологи, проработавшие в отделениях интенсивной терапии;
  • патологоанатомы, трудящиеся в соответствующих отделениях при ЛПУ;
  • медэксперты, проработавшие в бюро судмедэкспертизы.

Если перечисленные специалисты отработали в ЛПУ на селе, один год приравнивается к 21 месяцу стажа.

Работникам частных клиник

В России активно развивается платная медицина. В связи с этим, работники частных медучреждений часто получают отказы в ПФР в назначении льготной пенсии.

В соответствии с Постановлением Конституционного суда РФ от 03.06.2004 г. №11/П, все медработники должны ставиться в равнозначное положение, независимо от формы собственности ЛПУ.

Конституционным судом гарантирован досрочный выход на пенсию всем медработникам. При соблюдении всех условий, установленных законодательством, сотрудники частного сектора здравоохранения имеют полное право на льготное пенсионное обеспечение.

В то же время сотрудник коммерческой медицинской организации должен сверить свою должность с установленной номенклатурой. Еще одно обязательное условие для назначения досрочной пенсии – перечисление фирмой-работодателем взносов в ПФР.

В сельской местности

Российское законодательство предусматривает досрочный выход на пенсию медработников, отслуживших в сельской местности. В этом случае применятся повышающий коэффициент «год за 15 месяцев».

Здесь действует одно ограничение: согласно Постановлению №781, указанное выше правило применимо только к гражданам, проработавшим и в городе, и на селе.

Если стаж имелся только в сельской местности, расчет ведется по общей схеме.

Выход на отдых

Досрочный выход на пенсию обычно не вызывает у медработников каких-либо трудностей. Для его оформления нужно обратиться в Пенсионный фонд со всеми необходимыми справками.

Как оформить?

Процедура оформления пенсии медслужащим не отличается от общепринятого порядка. Гражданин должен обратиться в ПФР по месту прописки. Перед этим нужно получить на работе все необходимые бумаги.

Документы

Что подготовить:

  • заявление в ПФР о назначении льготного обеспечения;
  • паспорт;
  • трудовую книгу, в которой указан суммарный стаж.

Дополнительно могут потребоваться:

  • справка о средней зарплате за 60 дней непрерывного труда до 2002 г.;
  • справка о смене местопроживания;
  • справка о смене фамилии;
  • документальное подтверждение инвалидности и др.

Сроки предоставления

Заявление рассматривается в течение десяти дней после подачи. Начисление выплат производится со дня обращения заявителем. Пенсия по выслуге лет предоставляется бессрочно.

Особенности начисления

В трудовой стаж медработников засчитываются:

  • время нахождения на больничном;
  • ежегодные оплачиваемые отпуска;
  • отпуск по беременности и родам;
  • период прохождения обучения или повышения квалификации.

Как рассчитать?

Пособие рассчитывается исходя из наработанного медиком стажа и его доходов, которые он получал в ЛПУ за указанный период.

В целом, применяется стандартная схема расчета, которая предусматривает:

  • исчисление стажа трудовой деятельности;
  • учет различных льгот и надбавок;
  • подсчет индивидуального коэффициента;
  • расчет суммы пенсии.

Учитываются ли декретный отпуск и декретные выплаты?

В соответствии со статьей 256 Трудового кодекса, в стаж не входит отпуск по уходу за ребенком. Тем не менее, женщины, вышедшие в декрет (отпуск по беременности и родам), получают дополнительный стаж за этот период. В расчете пенсии будут учитываться все пособия, связанные с указанным обстоятельством.

Размер

Пенсионное обеспечение медиков в каждом регионе рассчитывается с учетом районных коэффициентов. Выплаты начисляются в зависимости от заработной платы и составляют в среднем 40%.

Пример расчета

Хирург пятнадцать лет проработал в сельской местности в отделении хирургии, далее он был назначен замом главврача в городе. Стаж на последнем месте составил шесть лет.

Расчет стажа: 6 лет в городе + 15 лет на селе хирургом + 10,5 льготный лет за практику в хирургии + 3,5 года за работу на селе, итого получается 35 лет трудового стажа.

Судебная практика

В последнее время судебные прецеденты касаемо льготного пенсионного обеспечения медработников возникают редко. Это связано с тем, что законодательство четко регулирует эту процедуру.

С трудностями обычно сталкиваются граждане, чьи должности прописаны неверно. В таких случаях предусмотрен принцип тождественности, установленный федеральным законодательством.

Ранее сложности возникали у медиков, работающих в частных клиниках. Сейчас в суд обращаются по этому поводу нечасто, поскольку обширная судебная практика говорит об одном: бесспорно, прав медслужащий.

Куда обращаться, если ваши права нарушены?

Право на оформление пенсии по выслуге лет медработник защитить в суде. Каждый случай рассматривается в индивидуальном порядке, следовательно, нужно доказать, что сотрудник осуществлял функции, которые позволяют его отнести к перечню Постановления №781.

Как составить исковое заявление?

Исковое заявление составляется по общему образцу:

  • сначала указывается наименование и адрес судебного органа, в который подается иск;
  • затем прописывается вся информация о заявителе (ФИО, дата рождения, паспортные данные, адрес по прописке);
  • далее нужно изложить суть иска, указать основания подачи и требования.

Как заработать северную пенсию? Узнайте тут.

Удерживаются ли алименты с пенсии по инвалидности? Смотрите здесь.

Последние новости

Исходя из последних новостей, можно сделать вывод, что существенных изменений в ближайшее время не ожидается. Медработникам по-прежнему полагается ранний выход на пенсию и льготное начисление стажа.

Какие изменения в 2017 году следует ожидать?

В 2017 году изменений касаемо оформления льготной пенсии не будет, но уже сейчас в Министерстве труда идут дискуссии по поводу корректировки трудового стажа для медработников в будущем.

Планируется ли отмена выплат?

Отмена льготной пенсии для медработников не входит в планы Минтруда. Врачи и средний медперсонал будут по-прежнему выходить на пенсию по достижении необходимого стажа. Вопрос состоит в том, насколько изменятся критерии и условия такого выхода.

Будет ли индексация?

Индексация пенсий медслужащих происходит наравне с пособиями других категорий пенсионеров.

Перерасчет в текущем году запланирован на февраль, после чего выплаты увеличатся чуть более, чем на 5%. В конце года индексация составит 5,8%.

Какой должен быть медицинский стаж для выхода на пенсию в России?

Если большая часть граждан может уйти на заслуженный отдых с соответствующей пенсионной выплатой только достигнув определенного возраста, представители некоторых групп профессий могут сделать это немного раньше.

К ним относятся и сотрудники сферы здравоохранения, которые могут уйти на пенсию после накопления определенного срока стажа. На какие льготы они могут рассчитывать, почему работать врачом в сельской местности при выходе на пенсию более выгодно, чем в городе и как рассчитывается размер пособия? Давайте разберем каждый из этих вопросов.

Что это такое?

В статье 127 ФЗ № 173 «О трудовых пенсиях в РФ» под медстажем понимается общий стаж работы в медицине для пенсии в качестве лица, выполняющего процедуры лечения, операции, наблюдения за состоянием больных, принятие участия в ведении беременности и принятии родов, а также проводящих анализы, дезинфекцию и работающих с медицинской аппаратурой.

К профессиям, входящим в перечень на пенсию по стажу, входят врачи всех категорий, медсестры, а также санитарные работники, которые выполняли обязанности младших медсестер, если таковые на балансе медучреждения не числились.

Что в него входит?

В трудовой стаж врачей входят:

  • периоды работы в организациях и заведениях здравоохранения;
  • промежутки времени, включающие в себя ежегодные отпуска;
  • перерыв в работе, связанный с вынашиванием ребенка и его рождением;
  • участие в мероприятиях по повышению квалификации, являющимися обязательными для прохождения каждые 5 лет;
  • промежутки, в течение которых человек получал выплаты по нетрудоспособности;
  • все больничные;
  • послеродовой период с оформлением декретных выплат.

Данные действия засчитываются в медицинский стаж, если были своевременно выплачены все страховые взносы в ПФ.

Для должности главной медсестры при расчете стажа учитывается все время работы, независимо от того, был ли у нее полный рабочий день или нет.

Когда возможен?

Все медработники имеют право на получение такого типа выплат, независимо от занимаемой должности (главное – чтоб она была в перечне Постановления Правительства №781) и региона, в котором они трудились.

Чтобы выйти на пенсию, необходимо накопить такой срок стажа:

  1. тем, кто трудился в медицинских учреждениях сел и ПГТ – 25 лет;
  2. городским работникам, а также работавшим некоторый промежуток в области, а остальное время – в городе – 30 лет.

Также возможно льготное начисление стажа:

  1. работающим в сельских регионах 1 год будет зачтен как 1 год и 3 месяца;
  2. хирургам, анестезиологам, судебно-медицинским врачам и патологоанатомам вместо 1 года насчитывается полтора;
  3. если перечисленные в предыдущем пункте работники осуществляли свою деятельность в сельской местности, их год работы равен 1 году и 9 месяцам стажа.

Именно поэтому хоть работа в сельской местности обычно труднее и требует от врача большого терпения и профессионализма, при выходе на пенсию она более выгодна из-за льготного стажа.

У врача-стоматолога имеющего ИП

С врачами, осуществляющими деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, все сложнее. Если сотрудники частных клиник могут рассчитывать свою пенсию так же, как и госслужащие, ИП не имеют право на ее получение в общем порядке.

По мнению юристов, периоды работы врачей-стоматологов при оформлении как ИП для включения в медицинский стаж можно доказать только через суд, в том числе и при досрочном выходе на пенсию.

Как рассчитывается?

Порядок расчета медицинского стажа следующий:

  1. Суммируются все периоды работы человека в медорганизации.
  2. Если в течение этого времени некоторый период был отработан в сельском заведении здравоохранения – каждый такой год засчитывается как 15 месяцев.
  3. Учитываются все промежутки времени, в течении которых человек находился на курсах повышения квалификации, в ежегодном отпуске, на больничном и в декрете, а также периоды оформленной нетрудоспособности.
  4. Если в сумме получается срок, достаточный для получения пенсии по выслуге лет, человек имеет право обращаться в ПФ независимо от того, трудился он в государственной больнице или в частной.

В медстаж не входят периоды:

  • учебы в ординатуре;
  • отпусков по уходу за детьми;
  • работы в режиме, недостаточном для получения полной ставки.

Пошаговая инструкция по оформлению

При накоплении медстажа, достаточного для получения досрочной пенсии (25 лет для сел и 20 – для городов) в ПФ по месту проживания необходимо подать стандарный набор документов, мало отличающийся от подаваемого обычными пенсионерами:

  • удостоверение личности;
  • трудовая книжка и ее ксерокопия (в ней должны быть зафиксированы все промежутки работы, подсчитанные в стаж);
  • заявление о получении пенсии по выслуге лет;
  • документ, в котором указана информация о среднемесячном заработке.

По необходимости может потребоваться предоставление других документов.

В течение двух недель заявление медработника о выходе на пенсию будет рассмотрено. Выплата пенсии медикам по стажу должна начинать отсчет с дня обращения в ПФ.

Медработники – группа населения, которая при работе сталкивается с огромной физической и моральной нагрузкой. Именно поэтому государство предоставляет служащим в сфере здравоохранения возможность выйти на пенсию раньше других граждан при условии накопления 25 лет стажа для работников сел и 25 – для городов.

Заявление, поданное в региональный ПФ, должно быть обработано не позднее 2 недель с дня его подачи.

Полезное видео

Смотрите видео о льготном начислении пенсии медработникам:

Государственная защита и гарантии: льготная пенсия для медработников

Кроме возраста выхода на пенсию по старости, женщинам в 55 лет, а мужчинам в 60 лет, существуют льготные пенсии.

С целью поощрения медработников и учета особых условий труда, государством предоставляется возможность досрочного выхода на заслуженный отдых. Это право на льготную пенсию для медработников России.

Какие пенсии могут получать медицинские работники

На какую пенсию могут расчитывать медицинские работники

Основанием для преждевременного выхода на пенсию является вредный стаж. Он подразделяется, в зависимости от угрозы здоровью работника, на 4 степени тяжести. Первые две, не относятся к вредным категориям. Льготная пенсия предоставляется только 3,4 степени: условия, которые могут спровоцировать болезнь, связанную с профессиональной деятельностью (3 степень) или угрожать жизни (4 степень). Так как подобная формулировка весьма субъективна и может поддаваться трактовкам, определен четкий список профессий, медицинский учреждений и сфер деятельности. Этот перечень подразделяется на два списка:

  • 1 список, с условиями угрожающими жизни. Пенсионный возраст по вредному стажу наступает у женщин в 45 лет, у мужчин в 50 лет;
  • 2 список, с условиями труда, которые могут спровоцировать хронические болезни. Пенсионный возраст наступает у женщин в 50 лет, у мужчин в 55 лет.

Для лучшего понимания обобщим и представим это в виде таблицы:

По второму списку 1 год временного стажа приравнивается к 1 году и 3 месяцам обычного, по первому списку 1 год общего равен 1 году и 6 месяцам обычного.

Перечень должностей медработников на льготную пенсию

Какие категории медработников подпадают под льготную категорию

Кроме вредного стажа, для получения льготной пенсии учитываются еще ряд факторов. Важно, в какой должности и где работал человек.

У медработников, которые работали в селе или поселке городского типа 1 год работы приравнен к 1 году и трем месяцам общего стажа. Сельским медицинским работникам достаточно 25 лет стажа, чтобы выйти на пенсию. Тогда как врачам, работающим в городе, 30 лет.

Основные факторы, которые учитывают при определении льготной пенсии:

  • Наличие медицинского статуса учреждение, либо относится к этой категории;
  • если это предприятие не системы здравоохранения, то в нем должно присутствовать подразделение медицинского профиля;
  • специалист, его должность, входит в 1, 2 списки.

Форма собственности, частная или государственная, значения не имеет, если работодатели делали страховые отчисления в Пенсионный фонд. Были прецеденты, когда работникам частных клиник отказывали в признании права на льготную пенсию. Ряд судебных решений и выводы Конституционного суда подтвердили равноправную норму.

Важно, обращайте внимание на соответствие должности, перечню, который определен в списках постановлений правительства. Иногда вводят в штатное расписание должности, особенно в частных клиниках, которые не соответствуют формулировкам и кодам списков.

Важно. При выходе на пенсию страховой стаж (минимальный с 2016 года) -5 лет.

Бухгалтера, экономисты, администрация, то есть служащие медучреждений, не подпадают под льготную категорию.

Обобщенный список льготной категории

Какие должности медработников входят во вредную сетку

В список медицинских работников, у которых вредный стаж 1 год приравнивается 1 году и шести месяцам относятся:

  • сотрудники хирургических отделений, которые непосредственно участвуют в операциях;
  • сотрудники моргов, патологоанатомы;
  • средний медицинский персонал. Связанный с условиями повышенной вредности и угрозы заражения;
  • сотрудники родильный отделений, непосредственно принимающие роды, то есть акушеры;
  • врачи и медсестры отделений реанимации и анестезиологии;
  • врачи, работающие в криминалистике, судмедэксперты;
  • специалисты, осуществляющие санитарную обработку (дезинфекаторы). Борющиеся с эпидемическими заболеваниями (эпидемиологи), санврачи;
  • медработники, работающие с оборудованием, который может нанести вред здоровью. Разработан Министерством здравоохранения список такого оборудования. В первую очередь, это касается рентгеновских кабинетов;
  • фельдшеры.

Полный перечень должностей, которые попадают под льготы, отражен в 781 постановлении Правительства РФ:

Кроме этого существует перечень медицинских учреждений, сотрудники которых подвергаются повышенному риску. Это, в первую очередь, туберкулезные диспансеры, психиатрические клиники, венерологические больницы, ВИЧ отделения и другие.

Классификация вредных условий труда

Для того чтобы правильно квалифицировать вредность, разработана специальная оценка, СОУТ (специальная оценка условий труда). Комиссия проводит обследование и определяет степень вредности данного рабочего места. В комплексную оценку включены: физические, биологические, химические, стрессовые факторы, угрожающие здоровью.

Схема определения вредных условий труда СОУТ

На основании этих данных тестируется рабочее место медработников, присваивается квалификация по вредности. На основании заключения комиссии устанавливается 3,4 степень вредности, о которой говорилось выше. Периодичность аттестации-один раз в пять лет. В процессе трудовой деятельности медработника или вступлении в должность, они должны быть ознакомлены с выводами комиссии. Сотрудников ставят в известность о категории вредности данного рабочего места.

Важно. Оценка рабочего места труда медработников по системе СОУТ, подтверждает категорию вредности, дает неоспоримые аргументы в пользу оформления льготной пенсии.

Условия выхода на досрочную пенсию

Каковы же условия выхода на досрочную пенсию медицинскими работниками

Что необходимо, чтобы медицинский работник мог оформить пакет документов на вознаграждении в виде льготной пенсии.

  1. Трудовой стаж по вредной сетке.

Подтверждением этого будет служить:

  • записи в трудовой книжке;
  • соответствие должности медработника кодам профессий, которые перечислены в постановлении КМ №781;
  • аттестация условий труда рабочего места (СОУТ);
  1. Общий трудовой стаж. Для сельских врачей 25 лет, остальные категории 30 лет. Исключение составляют медперсонал, входящий в первый список вредности (общий трудовой стаж: женщины-15 лет, мужэчины-20).
  2. С 2016 года необходим 5 летний минимальный страховой стаж (30 пенсионных баллов, из расчетов страховых взносов).

Если соблюдены все эти условия, можно готовить пакет документов на выплату. Оформить пенсионную выплату возможно раньше наступления пенсионного возраста.

Порядок расчета и начисления досрочной пенсии

Каков же порядок расчета пенсии медработникам

Расчет пенсии по вредной сетке ведется суммированием сроков, которые соответствуют этой категории.

При этом если специалист работал, к примеру, хирургом в селе какое-то время, а затем в городской больнице. За период работы в сельской местности ему будут начисляться 2 коэффициента: к одному году стажа добавляется 3 месяца за сельского врача и 6 месяцев как хирургу. В результате один год работы в селе будет равен 1 году 9 месяцев стажа. За период работы в городской клинике, ему будет начисляться только вредный стаж по должности, 1 год равен 1 году и шести месяцам.

  • больничные листы;
  • положенный отпуск;
  • декрет;
  • командировки от учреждения;
  • переаттестация и профессиональные курсы, на которые он был направлен.

Не входят в стаж:

  • отпуск за свой счет;
  • ординатура;
  • продление отпуска выше положенного срока по уходу за ребенком.

Важно. Медработник работал в двух медучреждениях на неполных ставках. Для начисления вредного стажа нужно, чтобы суммарно получалась полная ставка. Так как вредный стаж начисляется только от полной ставки медицинского работника.

Заведующие отделениями должны иметь 25 % врачебной ставки по вредной категории, чтобы им засчитывался стаж.

Как оформить, документы

Существует строгий порядок оформления пенсии медицинским работникам

Если общий стаж по вредной сетке в сумме приравнен к 30 годам работы в городе и 25 в сельской местности, то можно подавать документы на регулярное денежное вознаграждение в виде льготной пенсии. Выплаты назначаются, даже если не наступил пенсионный возраст по старости. Заявление на оформление можно подать за месяц до определенного срока.

Пакет документов аналогичный тому, который требуется для стандартной процедуры оформления пенсий.

  • документы, подтверждающие личность (паспорт);
  • СНИЛС (лицевой счет страховки);
  • стаж подтверждается трудовой книжкой. Дополнительно в Пенсионном Фонде могут запросить справку с определенного места, где работал человек.

Справку с места работы лучше взять там, где был выше заработок. Предварительно, на полгода раньше, проведите сверку с пенсионным фондом. Уточните все данные, если возникнут дополнительные вопросы, соберите справки. Проверьте, выплачивались ли страховые взносы работодателем, проводилась ли аттестация или СОУТ вашего рабочего места.

Регламентирующая законодательная база меняется и обновляется. Поэтому обратите внимание на эти изменения, обратитесь за консультацией к сотрудникам ПФР. Главное, чтобы коды должностей льготной сетки, соответствовали записям в трудовой книжке.

Если в процессе трудовой деятельности менялась фамилия, была назначена инвалидность, потребуются подтверждающие документы.

Военнообязанные дополнительно предоставляют военный билет.

Размер пенсии медработникам в 2017 году

На сколько повысилась пенсия после индексации 2017 г

В 2017 году правила начисления и выхода на льготную пенсию не изменились. Только произошла индексация (на 5,4 %).

Если раньше (до 2015 года) при расчете брался во внимание пенсионный капитал, то сейчас учитываются пенсионные баллы. На 2017 год должно быть минимум 30 баллов. Автоматически накопленный до 2015 года капитал (пенсионные отчисления) переводятся в баллы. Они корректируются, поэтому правильнее уточнить форму расчета в ПФР.

В перспективе рассматривается вопрос о пересмотре отдельных положений о льготных пенсиях для медицинских работников. Эти изменения должны коснуться ограничений категорий льготников и увеличения сроков вредного стажа.

Часто возникающие вопросы

Встречаются ситуации, когда была утеряна или испорчена трудовая книжка. Медработник может сделать запросы в учреждения, где он работал и на этом основании восстановить трудовой стаж. Если подобные действия не возможны, к примеру, закрыли больницу, не сохранены данные. Тогда возможно привлечь трех свидетелей для подтверждения факта работы в данном месте.

Иногда заводят две трудовые книжки на разных работах. Законом это не запрещается, но и не поощряется. В пенсионном фонде будет принята к рассмотрению только одна трудовая книжка.

Тенденция к тому, что основой для начисления пенсий в будущем станет страховой стаж, постепенно вытесняет трудовую книжку, как основную форму регистрации места работы и занимаемой должности. На замену ей приходят трудовое соглашения или договор, особенно данная форма, практикуется в частных клиниках. Поэтому, если существует трудовая книжка и трудовой договор, необходимо предоставлять оба документа. Важно, чтобы по трудовому договору уплачивались работодателем страховые взносы.

Вопрос, который интересует многих, влияет ли заработок на размер начислений по пенсии. За период до 2002 года можно представить справку о зарплате за 5 лет, от нее будут отталкиваться при расчетах. После 2002 года расчет ведется согласно страховому стажу.

Если человек переехал, то он может обратиться в пенсионный фонд по месту регистрации, с соответствующим подтверждением. Ему начислят пенсию по месту регистрации

Пенсионная реформа находится в стадии перехода от солидарной системы к страховой. Поэтому вносятся поправки. Необходимо следить за процессом и делать сверки с ПФР.

В следующем видео Вы узнаете о нюансах досрочного выхода медицинских работников на пенсию

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Как начисляется льготная пенсия медработникам

Под льготными пенсиями имеется в виду не ряд дополнительных выплат, а расчет трудового стажа. То есть фактическое отработанное время меньше, чем то, к чему приравнивают отработанное время. Законодательством принят ряд постановлений о том, что медицинские работники имеют льготные пенсии, а так же льготы в начисление трудового стажа.

Пособие по выслуге лет

Пенсия по выслуге лет подразумевает выход на пенсию ранее наступления пенсионного возраста. Под категорию людей, которым дается право раньше выйти на пенсию, относятся медицинские сотрудники. От рабочего стажа зависит так же и сумма пенсионных выплат. Заключается льгота в том, что сокращенное время работы.

Стаж увеличивают при определенных условиях и для особых категорий сотрудников, которые будут ниже перечислены.

Все медицинские сотрудники, которые входят в перечень относящиеся к льготным категориям, могут оформить пенсию по выслуге. Стаж должен быть не меньше 30 лет для городских мед. учреждения, и 25 лет – для сельской местности.

Медицинским сотрудникам, которые проработали в сельской местности, так же предоставляется данное право. Проработанный год по трудовой, в медицинском учреждении, засчитывается рабочий стаж в 1,3 года.

Сотрудникам, которые работали в хирургическом отделении, а именно врачам и медсестрам, стаж в 1,6 года засчитывается как за один год. По закону для медиков установлено рабочее время в 39 часов в неделю.

Работники и санитарки отделения рентгенологического, которые выполняли работу младших сестер за уходом за больными, на полный рабочий день, если в штатном складе работников отсутствует такая должность, также попадают под начисление льготной пенсии медработникам.

Законодательство

О льготной пенсии медработникам прописано в №13 законе РФ «О трудовых пенсиях РФ». В этом законе прописано, что досрочный выход на пенсию разрешено работникам, которые проработали, положенное время для стажа в лечебных учреждениях, расположенных как в городе, так и на сельской территории.

Список должностей

Медицинские работники попадают под данную льготную пенсию, только если выполняли именно лечебную работу, а не обучающий персонал, или административные работники (секретарь, бухгалтер).

Перечень составляющих работников такой:

  • Заведующая отделением фельдшерской помощи.
  • Фельдшеры.
  • Старшая медсестра.
  • Акушерки и старшие акушерки.
  • Врачи стоматологического профиля.
  • Медсестры различных профилей.
  • Медработники технологии и техники.
  • Лаборанты разных отделов.
  • Работники, помогающие эпидемиологам, энтомологам, паразитологам, и санитарные врачи.
  • Дезинфекторы и инструкторы, работающие в данном направлении.
  • Лечащие врачи хирургии, которые проводят операции (а также заведующие, медсестры).
  • Патологоанатомы.
  • Судебно – медицинский эксперт.
  • Анестезиологи и работники реаниматологии.

Как начисляется льготная пенсия медработникам

Предоставляемые льготы медицинским работникам полагаются в независимости от того проработали в селе, или в городе. Для этого должен быть составляющий трудовой стаж. Для сельской местности рассматривается выслуга в 25 лет, для городских учреждений – 30 лет.

Каждый отработанный год по трудовой книжке считается как год стажа.

Но есть некие исключения из расчета для выхода на пенсию:

  1. Мед. сотруднику, проработавшему в сельской поликлинике, или в городской, будет засчитано стаж 1,3 года как за один.
  2. Для отдельных категорий, считается 1,6 год как за один. Под такую льготу попадают работники таких должностей: врачи, проводившие хирургические операции, анестезиологи – реаниматоры, патологоанатомы, судмедэксперты.
  3. Для категорий специалистов, которые указаны во втором пункте, засчитывается стаж в 1,9 за один год работы, если работающий проработал в селе.

Видео: Что говорит закон

Как оформить

Порядок оформления льготной пенсии такой же, как при получении обычной пенсии, которая назначается по старости. Чтобы в будущем получать льготную пенсию, будущий пенсионер либо его представитель должен пойти в орган пенсионного фонда по месту прописки, месту пребывания либо по его фактическому месту проживания.

Для этого нужно предоставить такие документы:

  • Заявление о начислении пенсии.
  • Паспорт.
  • Трудовую книгу.

Никаких государственных пошлин не снимается и никаких платных услуг пенсионный фонд не может требовать. Анализируется заявление пенсионера о предоставлении ему пенсионных выплат на протяжении 10 дней, если им предоставляются все необходимые документы.

Назначается пенсия со дня обращения пенсионера за ее назначением, но не раньше периода появления у медицинского работника права на льготную пенсию.

Как получить СНИЛС на ребенка? Найдете по ссылке.

Какой нужен стаж

По всем стандартам и закону РФ, медицинские работники могут выйти на пенсию ранее должного периода, если соблюдается определенный стаж работы. Стаж работы для сотрудников, которые работают в селе, и в городе немного отличаются.

Для работников сельский лечебных заведений установлен 25 лет, а для городских работников – 30 лет.

Если соблюден данный, установленный законом, рабочий стаж, то медработнику можно претендовать на положенный отдых, обратившись в ПФ с нужными документами для оформления.

При правильном расчете стоит учитывать, что есть периоды, которые могут считаться спорным вопросом.

Периоды, которые включены в льготную пенсию: запланированные ежегодные отпуска, временная нетрудоспособность (больничные, к примеру), отпуск, предоставляемый по беременности и родам, прохождение практики и курсов по повышение квалификации и профессиональным способностям, в случае оплачиваемых отпусков.

В период трудового стажа могут так же не входить такие периоды: отпуск по уходу за ребенком, совмещение основной работы с второй, если на основной работе не выполняется норма выработанных часов, прохождение практики в клинических специализациях.

В 2018 году рассматривают изменения в расчете для сельских местностей, в Министерстве планируют постановление о повышение трудового стажа для выхода на пенсию. А именно в планах поднять с 25 лет на 27,5 года. По мнениям экспертам это не самое лучшее, что может быть.

Если для врачей в городе есть преимущество – они могут перейти в частные клиники, в которых и зарплата побольше, в отличие от государственных.

Для врачей сельской местности такой возможности нет, и нет стимула работать больше, за ту же самую зарплату, и это так же не привлекает молодых специалистов. А в скором времени и вовсе отметить данную льготу.

Нужные документы

Получением льготной пенсии занимается такой орган как Пенсионный Фонд, для оформления нужно обратиться в данный орган с некоторым пакетом документов:

  • Трудовая книжка работника (в основе данной книги производиться расчет официального трудового стажа), и ксерокопии всех ее страниц.
  • Лист подтверждение с каждого места работы о том, что трудовая деятельность была связанна именно с лечением, а не обучением или управленческое.
  • Паспорт заявителя.
  • Справка с последнего места работы.
  • Написанное заявление у работника ПФ о выходе на пенсию.
  • Справка о заработной плате за последние 5 лет.
  • Справка о складе семьи, и с места жительства.

С данными документами на руках можно подать обращение о выходе на пенсию по выслуге в годах.

Процедура назначения

Медицинский сотрудник, который выработал нужный стаж для оформления пенсии, полагается обратиться в Пенсионный Фонд с собранными нужными документами, которые написаны выше. Предоставленные документы обязательно должны быть оригиналы, а так же предоставить дубликаты всех документов.

Копии документов остаются у ПФ и прикрепляются к делу данного гражданина.

Пенсионные работники делают проверку всех документов предоставленных, если отсутствуют, какие либо документы, предлагают собрать оставшиеся и принести их. При наличии всех требующих документов, на гражданина заводиться пенсионная карта, в которую прикрепляют копии всех бумаг.

Поданное заявление на получение льготной пенсии должно быть рассмотрено в течение 10 дней. Происходит начисление пенсии с первого дня обращения в ПФ, но не раньше согласования о статусе пенсионера.

Подача документов предусматривается за два месяца до наступления срока, который уже предусматривает пенсионные выплаты.

Как рассчитать размер

Размер льготной пенсии рассчитывается Пенсионным Фондом после обращение уже бывшего медицинского сотрудника, с заявлением о выходе на пенсию. Пенсию рассчитывают от средней заработной плате работника за последние 5 лет. Должна составлять 55% от рассчитанной средней цифры. Данные зарплаты берут из справки о доходах, которую предоставляет медработник.

Полученная сумма и будет размером пенсионного начисления.

Где взять страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования? Ответ здесь.

Как получить страховую пенсия по старости? Узнайте далее.

Так как работа медицинских работников является достаточно таки ответственной и напряженной, то они заслуживают данного рода льготу. Так как данная профессия является востребованная, особенно сильные специалисты в области хирургии, то со стороны государства можно было бы и поощрять больше данных сотрудников.

Особенности расчета медицинского трудового стажа

Все граждане Российской Федерации наделены правом получать финансовую помощь от государства по завершении своей трудовой деятельности, если ими соблюдены определенные условия. Основным условием назначения пенсионных выплат является достижение конкретного возраста, вместе с ним учитывается накопленный трудовой стаж и правильная уплата работодателем отчислений в пенсионный фонд. Тем не менее законодательством определены отдельные категории граждан, которые вправе рассчитывать на льготные условия при выходе на заслуженный отдых. Так, например, условия выхода на пенсию для служащих ЛПУ, включенных в законодательный список, отличны от общепринятых. В целом, люди, имеющие отношение к здравоохранению в РФ имеют особенный медицинский стаж и подвергаются другому порядку при оформлении и расчете пенсии.

Последние новости

За последние годы никаких значительных изменений влияющих на финансирование государственных пособий и расчёт трудового стажа не произошло. Соответственно медперсонал будет получать льготную помощь от государства в обычном порядке.

Отменять льготы для врачей медицинского персонала министерство труда не планирует. Однако возможно изменение условий предоставления такой выплаты. По имеющейся информации в наступающем году может быть увеличен трудовой стаж для служащих медучреждений, но на данный момент соответствующий законопроект не принят.

Законодательная база

При назначении пенсионного обеспечения медицинским работникам уменьшается временной период, после выработки которого, персонал получает финансовую страховую помощь от государства до достижения пенсионного возраста. Главный показатель для врачей это накопленный стаж. Чтобы располагать всей необходимой информацией о начислении стажа и назначении пенсии врачам необходимо ознакомиться с законами, регулирующими эту сферу. Владея достоверной информацией можно решить любые неурядицы и конфликты, возникшие при оформлении выплат.

Так как на законодательном уровне регулируется назначение и расчет льготных пенсий медикам? За это отвечают следующие акты:

  • Закон № 173 «О трудовой пенсии»;
  • Федеральный закон № 400 «О назначении страховых пенсий»;
  • Постановление правительства № 781 «Должности медработников, которым положены льготы»;
  • ФЗ № 424 «О выплатах накопительных пенсий»;
  • Постановление №10 «О льготах для пенсионного обеспечения по старости».

Для того чтобы профессионально разбираться в тонкостях пенсионного обеспечения необходимо изучить все эти законы и постановления. Это займет слишком много времени, поэтому в статье мы привели основные факты и ответы на вопросы, которые могут быть полезны обычным гражданам.

В постановлении № 781 прописаны должности медицинских работников, которые могут рассчитывать досрочный отдых:

  • Заведующие, продолжающие лечебную практику;
  • Заведующие мед. пунктом;
  • Судебные медэксперты;
  • Акушерки и фельдшеры, в том числе лаборанты;
  • Медицинские сестры всех специализаций и назначений и главные медсестры;
  • Трудоустроенные в наркологических и реабилитационных центрах; Врачи, за исключением статистиков;
  • Зубные врачи;
  • Лаборант рентген-кабинета;
  • Мед. технолог;
  • Помощники врачей эпидемиологов, паразитологов, энтомологов, гигиенистов;
  • Мед. дезинфектор и др.

Льготный стаж

При начислении досрочной пенсии по выслуге лет медработникам искусственно увеличивается временной отрезок, в течение которого велась трудовая деятельность, происходит это в зависимости от срока и географического расположения лечебного заведения. Всем работникам ЛПУ прибавляется еще 3 месяца к отработанному году. Хирурги, судмедэксперты, анестезиологи-реаниматологи и патологоанатомы получают еще по 6 месяцев к одному году работы, а работая за городом, врачи этих специальностей за год работы получают 1 год и 9 месяцев стажа.

Рассмотрим на примере:

Патологоанатом 15 лет работал в деревне, заслужил пост заведующего отделением в городской клинике, где трудился еще 6 лет.
Медицинский стаж = 6 лет + 15 лет + 10,5 лет (льготная надбавка за специализацию)+ 3,5 года (прибавка за работу вне города) = 35 лет.

Что входит в трудовой стаж медиков?

Молодые специалисты часто задаются вопросом, входит ли ординатура в трудовой медицинский стаж? К сожалению, данный период при расчёте не учитывается, также как неоплачиваемые отпуска и период ухода за ребенком. В расчет берутся только оплачиваемые отпуска, декретный период перед родами, командировки связанные с профессиональной деятельностью, временная нетрудоспособность сотрудника, а также оплачиваемые курсы повышения квалификации.

Условия назначения пенсии по выслуге лет:

  • В названии лечебного заведения, в котором трудился человек, должны содержаться слова: больница, дом ребенка, госпиталь и др.
  • Организация должна являться юридическим лицом.
  • Льготная пенсия устанавливается для медработников, работающих не только в отдельных больницах, но и в медицинском подразделении. Например, в школьном медпункте или военной лаборатории, с полным списком таких подразделений можно ознакомиться в постановлении № 781.
  • Заведующие имеют право на получение пособий с соответствующими льготами, только в случае продолжения медицинской практики на протяжении всего срока работы.
  • Работодатель должен своевременно и в полном объеме вносить плату в пенсионный фонд.
  • Возраст гражданина значения не имеет, внимание обращается лишь на накопленный опыт.
  • Список должностей и специальностей медицинских служащих, которые могут рассчитывать на льготы при установке выплат, представлен в постановлении № 781.

Однако в нормативном акте имеется много нюансов, к примеру, работа врача на половину ставки до 1999 года прибавляется к стажу, а после 1999 года не учитывается. Также стоить обратить внимание на статус ЛПУ специализацию врача и регион работы.

Пример: В случае накопления 25-ти летнего опыта медик вправе рассчитывать на досрочную пенсию, только если все это время он проработал в сельской местности. Если он работал и в городе, и в селе, то работа в городе будет считаться, как обычно, а в селе как 15 месяцев за один год.

Ранний выход на заслуженный отдых определенным категориям работников обеспечивает закон № 400, в их число входят и медики. Для досрочного получения пособия выслуга лет в поселке или селе должна составлять 25 лет, для городских работников – 30 лет.

В государственных учреждениях

Специалисты муниципальных и госучреждений имеют возможность выйти на заслуженный отдых раньше в общем порядке, в соответствии с законодательством. В опыт идет как работа на полную ставку, так и сокращенный рабочий день.

В частных клиниках

В связи с более высокой оплатой труда, в частные клиники устраивается все больше специалистов, как на полный рабочий день, так и на полставки. Поэтому актуальность набирает вопрос: идет ли медицинский стаж в частных клиниках? Сотрудники платных клиник иногда сталкиваются с проблемами при оформлении пенсии, хотя по закону, весь медперсонал должен иметь равное положение, вне зависимости от формы собственности предприятия-работодателя. Правительством предусмотрено преждевременное назначение господдержки всем сотрудникам частных и государственных медучреждений, если все, установленные законом, требования выполнены. Правда стоит убедиться, что должность, указанная в трудовой книжке врача имеется в перечне постановления.

Оформление пенсии

Для досрочного назначения страховых выплат необходимо своевременно подать заявление в отделение Пенсионного Фонда по месту жительства. Обращение может рассматриваться до 10 дней, но начисление выплат начинается со дня подачи заявления. Пенсионное обеспечение по выслуге лет не имеет срока действия, повторной подачи документов не требуется.

Документы необходимые для назначения пенсионных выплат медикам:

  • Заявление по форме Пенсионного Фонда о назначении пенсионного обеспечения с учетом льгот;
  • Паспорт гражданина РФ;
  • Трудовая книжка.

Дополнительно, в зависимости от ситуации:

  • Документ о смене фамилии или места жительства;
  • Справка о заработной плате за 60-дневный период до 2002 года;
  • Документ, подтверждающий инвалидность.

Вычисление суммы пенсионных выплат проводится с учетом стажа и размеров заработной платы, получаемой сотрудником во время работы. Также при расчёте пособий обращается внимание на ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) и региональный коэффициент. Чаще всего размер выплат составляет 40% от средней заработной платы сотрудника.

Повышение пенсий в 2018 году

Увеличение страховых пособий для работников лечебных заведений осуществляется вместе с индексацией пенсий остальных категорий людей. В 2018 году индексация произойдет 1 января, а не в феврале как раньше. Согласно прогнозируемой инфляции пособия будут увеличены на 3,7%.

В данной статье рассмотрены лишь ответы, на часто задаваемые вопросы, чтобы узнать относитесь ли конкретно Вы к категории льготников, советуем ознакомиться со всеми документами, регламентирующими этот аспект. Если Вы не нашли ответ на интересующий вопрос проконсультируйтесь с юристом или специалистом Пенсионного Фонда России.

Статья написана по материалам сайтов: kadriruem.ru, posobie.guru, posobie.help, 101zakon.ru, pensionnyy.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector